Los planes de capacitación de empleados y los programas de capacitación de empleados a menudo se consideran iguales, pero ambos son diferentes. La capacitación en habilidades blandas se enfoca en desarrollar competencias personales y sociales. Algunos ejemplos son: La capacitación en trayecto se realiza a través de plataformas digitales, permitiendo https://capacitaciones-sst-pdf39494.bloggazzo.com/35620080/5-hechos-fácil-sobre-capacitaciones-sst-de-chile-descritos