El análisis de puesto es el proceso de desglosar y comprender las tareas, deberes y responsabilidades requeridas para un puesto particular En el interior de una ordenamiento. Es fundamental para la administración de recursos humanos y la planificación estratégica de personal. ● Excelso: si el trabajador precisa ser especialmente cuidadoso https://carln370jue6.blogdomago.com/profile